实习僧

实习僧app是一款求职招聘大学生找工作软件，干货众多，面试技巧和职场技能汇集，还有交流论坛让你和实习大牛、HR畅快交流、分享经验！名企荟萃，500强企业、热门创业公司……都在这里招聘实习生！给你全面、靠谱的实习机会！感觉下载体验吧！

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软件介绍

实习僧app是一款安全有保障的手机求职就业平台，专为大学生群体而设计。针对现下大学生普遍经验少、求职技能弱、定位不明确的特点，提供匹配度分析、个性简历系统、求职反馈系统、职业路径推荐等特色功能，帮助学生更加方便快捷的找到实习路径。
实习僧除了将基本的实习获取路径打通，基于数据及算法为学生提供一些职业规划建议，同时更希望能够帮助学生成长，让学生更加明确自己的职业路径。

软件特色

1、实习僧，中国领先的实习生招聘平台，专注于大学生实习招聘

2、名企荟萃，500强企业、热门创业公司……都在这里招聘实习生给你全面、靠谱的实习机会

3、极速反馈，及时掌握简历投递状态，直面企业HR，抓住每一次机会

4、干货众多，面试技巧和职场技能汇集，还有交流论坛让你和实习大牛、HR畅快交流、分享经验

功能介绍

1、【实习搜索】

行业、职位、城市，多维度搜索实习，高效寻找心仪的实习

2、【个性简历】

多样的简历模板，随性展现自我，更有附件简历绽放你的光彩

3、【一键投递】

一键收藏和投递简历，快人一步抓住每个实习机会

4、【投递反馈】

及时掌握简历投递状态，不错过每一次面试机会

5、【交流论坛】

和实习大牛、HR一起分享、交流经验，为职业之路夯实基础

6、【精选干货】

精选的职场干货和优质内容，助力职业成长

软件评测

面对即将到来的毕业实习季，作为大三大四你是否正在为自己的实习单位或是自己的毕业去向发愁呢?如果是的话，那么今天我告诉您一个我选择实习渠道的小捷径，为您寻找实习单位，乃至是日后的工作单位增加一臂之力。

这个小捷径就是实习僧App。作为一款专注于提供实习机会，为广大实习生提供各位广阔的实习平台，让每个实习生都能在实习僧App中，找到适合自己的实习机会。通过我对实习僧App的使用过程，对于实习僧App区别于同类APP的，在功能上的几点不同之处有所体会，首先是个性简历，方便投递和自我展示。对于寻找机会的实习生来讲，一份完善又具个性的简历，无疑就是应聘者敲开用人单位大门的敲门砖，让自己的简历做得既有个点，又不失专业，展示自我的个性，又能彰显自己的特殊技能，是每个应聘者都非常渴望的。所以，针对这一点，实习僧App为用户提供了多样化的简历模板，用户可以根据自己的喜好以及个人的专业技能，选择适合自己的简历模板，填写方便，应用快捷，一键投递，让你的简历快速送达HR 身边。

其次，吸引我使用实习僧App的原因在于，实习僧App的平台专业。实习僧App在国内实习领域可以说是处于领先地位的，在平台上，大量的500强企业，热门创业公司，知名产业项目在这里招聘实习生，海量实习信息在实习僧App上可以随时随地被找到，多维度的搜索功能，更有助于众多实习生们，在广袤的平台上，丰富的职位中，高效、快速地找到适合自己的实习单位。同时，正是因为实习僧App专业，所以其发送的职位信息也可靠，作为当当不如社会的实习学生来说，在这样的平台上找工作，是更加放心的。

选择实习僧App的另外一个重要原因，就是在实习僧App上可以学到很多求职应聘方面的知识，这些都是以往在书门上学不到的内容。在实习僧App上，每天都会更新各类文章分享，这些文章有的是大型招聘双选会的信息，有的是面试技巧，还有的是成功者的一些经验分享等，对于前期的求职过程以及后期的工作过程都有着重要的作用。

当然在实习僧App上还有其他更多实用的、好用的功能，比如实习职位的卡片是预览、在线对话框，轻松沟通HR、投递反馈，让应聘者随时掌握求职状况等等，这些功能，都留待着同样需要实习工作的您，去自己下载体验吧，相信实习僧App会给你的实习经历带来更多不同的体验!

常见问题

求职技巧

语言的运用

1）语言流利，语气平和，文雅大方。交谈时要注意发音准确，吐字清晰。自我介绍时，最好多用平缓的陈述语气，不宜使用感叹语气或祈使句。群体面试而且场地开阔时声音不宜过小，以每个面试官都能听清你的讲话为原则。

2）语言要机智幽默，注意听者的反应。说话时除了表达清晰以外，适当的时候可以插进幽默的语言，使谈话增加轻松愉快的气氛，随时注意听者的反应。这样才能取得良好的求职面试效果。

求职方法

一、海投简历网申

最常用的方式。求职投递简历的技巧有两种方式:1、发送简历到指定邮箱。2、填写对方公司的网申表格。招聘网站和求职社区都是很好的网申信息获取途径。网申时必须海投，如果你只投了一两家你很感兴趣的公司职位，那你能够拿到offer的机会微乎其微。

二、宣讲会展现个人魅力

宣讲会是我们了解目标公司招聘职位信息和公司文化的好时机。同时也是我们认识HR的好机会。当然了，宣讲会中HR是万众瞩目的焦点，能否在众人环绕的HR面前展示你自己，这就要看你的个人魅力了。有些公司会在宣讲会上收取简历，甚至直接进行笔试。所以如果有时间的话，要多参加公司宣讲会。

三、参加招聘会

招聘会分为校园招聘会和社会招聘会。校园招聘会上的参展单位通常都是和学校的诸多专业非常对口的，而且都是针对应届生的，应聘成功几率非常大，所以推荐应届生多去参与。

四、上门自荐或有贵人助力

如果你有足够的自信以及足够的勇气，那就选择这种最直接的方式了。也许你会被前台拒绝，但也许就会遇到你的贵人。除了花费一点时间以外，你还有什么损失呢？求职成功率相对网申要高很多的。

游戏截图

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